ФЕДОТОВА, І. В., ХОЛОДКОВ, Є. М. і РІЗНИК, І. Є. (2024) «МОДЕЛЬ ІНКЛЮЗИВНОЇ КОРПОРАТИВНОЇ КУЛЬТУРИ НА ОСНОВІ ВЗАЄМОДІЇ КУЛЬТУРНИХ ПОЛІВ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА», Економіка транспортного комплексу, (44), с. 54. doi: 10.30977/ETK.2225-2304.2024.44.54.